导航

关于佳福荟

美世佳福荟是美世旗下旨在为企业和员工提供弹性化、自选式、整体解决方案的在线福利管理平台。作为全球领先的人才、健康、养老和投资咨询机构,通过美世佳福荟福利管理平台,美世帮助客户实现员工激励、员工关怀、风险及成本控制与优化,最终提升企业的人才市场竞争力及雇主品牌形象。

我们的优势:

  • 专业的风险管理、福利顾问和健康专家,为企业及员工度身定制福利设计方案
  • 全面提供自选方案、员工沟通、项目实施和使用反馈等一站式服务
  • 灵活便捷的支付方式,支持福利金币及在线支付
  • 多元化的福利产品选择,满足不同职能、年龄层、地区员工的差异化福利需求
  • 智能友好的企业福利管理终端,轻松查阅福利消费数据和各种分析报告

我们的服务:

  • 提供弹性福利咨询服务,帮助企业设计福利解决方案
  • 提供强大的在线员工福利管理平台,一站式实施、沟通与管理
  • 支持自愿性福利自选计划、企业付费和员工自主使用第三方平台(支付宝、银联)支付
  • 提供平台定制化及员工沟通定制服务,帮助企业实现员工福利的双向沟通与互动
  • 提供平台运营支持及客户服务支持,解放人力资源生产力
  • 提供企业福利管理终端、实时掌握员工福利变化更新,满足企业对数据分析的需求
  • 提供多维度的福利使用情况报告、行业及区域分析报告,助力企业轻松掌握行业福利趋势
  • 提供福利产品/服务供应商的整合及管理服务

我们的目标:

  • 提供企业员工在线福利管理平台
  • 帮助企业排忧解难,降低行政工作,并有效控制预算成本
  • 为员工提供专业、便捷且更弹性的福利选择

如需了解更多信息,敬请关注佳福荟官方微信“美世佳福荟”(微信号:smartbenefits)。

关于美世

美世通过咨询建议和技术驱动的解决方案协助客户满足其不断变化的劳动力队伍的健康、财富和职业发展需求。

美世在全球130多个国家和地区开展业务运营,拥有逾22,000名员工,分布于43个国家和地区。

美世是威达信集团(Marsh & McLennan Companies,纽交所代码:MMC)的全资子公司。威达信集团是一家全球性的提供风险、战略与人力资本相关专业服务的国际集团公司,协助客户应对日益变化和复杂的商业环境。

威达信集团在全球拥有超过60,000名员工,年收入逾130亿美元,同时也是达信(Marsh)、佳达(Guy Carpenter)、和奥纬(Oliver Wyman)的母公司。达信为个人和各种规模的企业客户提供保险经纪和创新的风险管理解决方案;佳达为客户提供领先的风险、再保险以及资本战略服务,帮助客户实现盈利性增长并把握发展机会;奥纬为私营企业和政府机构提供关键战略、经济和品牌咨询建议。

如需了解更多信息,敬请访问www.mercer.com.cn,或关注美世中国官方微信“美世Mercer”(微信号:MercerChina)。

关于威达信集团

威达信集团(Marsh & McLennan Companies,纽交所代码:MMC)是一家全球性的提供风险、战略与人力资本相关专业服务的国际集团公司。集团在全球拥有超过60,000名员工,为130多个国家的客户提供服务,年收入逾130亿美元。

威达信集团通过旗下四家业界领先的子公司协助客户应对日益变化和复杂的商业环境:

  • 达信(Marsh)为个人和各种规模的企业客户提供保险经纪和创新的风险管理解决方案;
  • 佳达(Guy Carpenter)为客户提供领先的风险、再保险以及资本战略服务,帮助客户实现盈利性增长并把握发展机会;
  • 美世(Mercer)通过咨询建议和技术驱动的解决方案协助客户满足其不断变化的劳动力队伍的健康、财富和职业发展需求;
  • 奥纬(Oliver Wyman)为私营企业和政府机构提供关键战略、经济和品牌咨询建议。


如需了解更多信息,敬请访问mmc.com, 或订阅 BRINK。

会员账户

美世佳福荟是非对外公开的员工在线福利管理平台。经企业授权为合作企业的员工注册带有企业所属标记的会员账号。会员在登录账户后可根据需要设定用户名和密码,并可查询、修改、填写个人资料,进行福利及查询消费情况等操作。

会员需妥善保管好账户信息,避免因被盗或遗失而影响福利的正常领取和使用。

福利额度

福利额度是指您所在企业在本平台内提供给您的福利费用,您可使用福利账户中的福利额度进行福利方案注册或在福利商城中购买福利产品。1福利额度=1元人民币。

管理规则说明

  • 美世佳福荟是美世提供员工福利管理咨询服务的在线福利管理平台。
  • 受客户委托通过美世佳福荟管理客户提供给其员工的福利额度项目。
  • 客户提供给其员工的福利额度将在美世佳福荟平台上使用,该福利额度将以福利金币的形式呈现。
  • 客户的员工可以在平台上兑换平台中列示的,经由客户选择的福利产品供应商或服务商提供的福利产品和服务。


订购支付

美世佳福荟员工福利管理平台支持企业提供的福利金币和/或第三方支付平台(支付宝、银联)进行支付,具体订购流程如下:

支付提醒: 

1、超过24小时未支付的订单将会被取消。 

2、支付成功后系统将发送邮件提醒,并提供相应产品的供应商联络方式,以便您咨询服务及售后事宜。

签收验货

在您或您指定的收件人收取商品包裹时,在签收之前,请您先检查如下内容:

  • 需要签收的客户姓名是否是您本人或您指定的收件人;
  • 包裹外包装是否有明显挤压变形、破损或受潮状况;
  • 包裹外包装上的封带是否完好,是否有二次封箱痕迹;
  • 包裹内的产品是否一致、是否有缺件;
  • 包裹内的产品数量是否一致。

如您或您指定的收件人在签收时发现属于以上情况的,请务必在签收后的第一时间联系平台客服,我们将会根据您反映的实际情况及时为您做相应处理。


关于退/换政策

·         如出现以下情况将无法享受退换货服务:

1.       企业定制类商品;

2.       已拆封的音像制品、计算机软件等数字化商品;

3.       其他根据商品性质不宜退货的商品;

·         以下特殊情况不予退换货

1.       非本平台兑换的商品;

2.       过保商品(超过三包保修期的商品);

3.       未经授权的维修、误用、碰撞、疏忽、滥用、进液、事故、改动、不正确的安装所造成的商品质量问题,或撕毁、涂改标贴、机器序号、防伪标记;

4.       无法提供商品保修卡等三包凭证或者三包凭证信息与商品不符及被涂改的;

5.       密封产品原包装打开,一次性封贴或胶条破损(质量问题除外);

6.       产品已使用(产品质量问题除外);

7.       正常磨损的商品;

8.       商品任何因不当使用及未妥善保管而导致的质量问题的;

9.       其他依法不应办理退换货的;

 

·         关于退/换产生的快递费

如签收产品有疑问,请至签收日起7天内与本平台热线沟通,经确认并符合售后服务标准的请予寄回,经品牌检测确认,属于商品本身质量问题的,我们将于3~7个工作日内进行换新或退款(企业定制项目根据企业规则另行确认)。

a.       经本平台客服(以下简称“客服”)确认为商品品质问题会员要求退货的

- 由会员先行承担由此产生的运费,品牌在确认收到会员退回的商品后,品牌退还会员垫付的运费,平台退回相应的积分;

b.       经本平台客服(以下简称“客服”)确认为商品品质问题会员要求换货的

- 由会员先行承担由此产生的运费,客服在确认收到会员退回的商品后,根据双方之前的确认,品牌退还会员垫付的运费,同时寄送新的商品给会员。

注意事项:

对于产品质量问题,会员需提供证据(照片,视频等),品牌方在收到寄回的产品后进行检测:

1.      确属产品本身质量问题的 - 无理由进行换新。如因拍摄设备、光线、显示器等原因产生的色差问题,以及因商品测量标准不一致导致的尺寸问题在相关标准规定的尺寸误差范围内的,均不属于商品质量问题

2.         不属于产品本身的质量问题,属于人为造成的 - 品牌方根据员工的实际情况代维修或者退回,需维修产生的产品维修费和运费均由会员自行承担。

 

·         关于寄回商品使用的快递

所有因质量问题退回的商品,请尽可能使用韵达快递、圆通快递、汇通快递、申通快递或邮政普包等大型物流商寄回商品。贵重商品依据客服沟通要求后按指定快递寄回。我们不接收到付收货的形式。

 

关于配送时效

平台商品实物类在会员订单支付完成后3个工作日内发货;

平台商品虚拟类在会员订单支付完成后3个工作日内发送。

企业项目(产品)的配送时间遵循企业的福利计划,具体详情会员可与本企业HR部门确认。

关于配送区域

平台所有商品配送区域均在产品页面有列出,请会员根据配送区域兑产品。

版权申明

美世佳福荟对本网站中的所有文字和图形享有一切权利和利益。

本网站中包含的信息并非出于再度公开或传播之目的。您不得将使用本网站时获得的文字、图形或其它信息向其他方予以传播,或在您自有的服务器上"映射"或包含该等信息,或未经美世佳福荟书面明示同意修改或再使用该等信息。您可以对本网站所含的您的信息仅就您个人使用之目的进行浏览、复制、打印或下载。佳福荟保留对本网站,以及内容和所附全部权利的所有其他权利。

建设或登录本网站所采用的某些材料或程序之知识产权可能属于第三方所有。如果您试图复制或以其他方式使用任何该等材料或程序,而该等使用将涉及行使前述知识产权所有权人之权利的,您有责任向相关第三方就该等复制或以其他方式使用获得第三方的许可。

您不得出于任何目的下载、复制、转让、印刷、修改或使用任何属于美世佳福荟并在本网站上显示的标识、标记或商标。所有在本网站上提及的其他标记、服务商标、商标、经登记的服务商标或经登记的商标应由其相应的所有权人所有。

美世佳福荟保有由其所有的、在本网站上随时呈现出的分析方法、创意、概念、技术诀窍、模型、工具、技术、技能、知识和经验,和对前述所列任何图形或数字化表现之所有的著作权和其他知识产权。

您应当对任何由您不当使用本网站导致的对著作权、商标或其它知识产权的侵害或其它损害负责。

保险产品


本平台仅提供保险产品的展示说明,网页链接。保险产品宣传资料仅供参考,客户通过上海美世保险经纪股份有限公司或其合作的保险机构购买保险产品后,承保、理赔、退保等服务将由该产品的承保保险公司提供。

请您在使用本网站之前,仔细阅读本用户协议的条款和条件(“本协议”)。本协议规定的条款和条件将适用于您对本网站的使用。您使用本网站的行为,即代表您同意以下所有条款和条件并受其约束。如果您不同意接受本协议之条款和条件,您将无法登陆本网站;或者您登录本网站的请求将被拒绝。通过使用本网站,您确认知 悉并同意如下:

1. 目的:
1.1根据您的雇主公司(“客户”)和美世就美世佳福荟员工健康福利计划(以下简称“计划” )达成的员工健康福利管理(“服务”)委托服务协议之约定,本网站是仅服务于该计划下许可用户的福利自选平台。

2. 网站使用及知识产权:
2.1美世为本网站的唯一所有者,对本网站中的所有文字和图形享有一切权利,除非该文字和图形非为美世资料(定义见第7条) 的组成部分。本网站中包含的信息并非用于公开或公众传播之目的。您不得将您使用本网站时获悉的任何文字、图形、数据或其他任何信息,披露给任何第三方;或 用于本协议之外的任何其他目的,包括但不限于您不得在您自有的服务器上“镜像”或使用该信息。未经美世事先书面同意,您不得修改本网站所含的任何文字、图 形、数据或其他任何信息或将其再次利用。就本网站所含的您的信息,您可以仅就您个人使用之目的进行浏览、复制、打印或下载。美世保留对本网站及其所含内容 的所有权和知识产权。

2.2建设或登录本网站所使用的某些程序或资料所包含的知识产权可能属于第三方所有。如果您试图复制或以本协议约定以外的其他任何方式使用前述资料或程序,您应自行向相关第三方就您复制或使用的行为获得第三方的许可。

2.3 您不得出于任何目的下载、复制、转让、印刷、修改或使用任何属于美世并在本网站上显示的标识、标记或商标。所有在本网站上提及的其他第三方的标记、标识、商标应由其相应的所有权人所有。

2.4本网站内容中所包含的由美世和/或其关联公司创造的任何方法论、分析方法、创意、概念、诀窍、模型、工具、专有技术、技能、知识和经验及其任何图形或数字化的表现形式,相关著作权和其他任何知识产权由美世保留完全的所有权。

2.5您应对任何由您不当使用本网站导致的著作权、商标权或其它任何知识产权侵权承担责任。

3. 网站访问的稳定性和安全性
3.1美世将尽商业合理努力以维护本网站访问的稳定性和安全性,以及您通过本网站所获信息的完整性。但是由于互联网的特性,您知晓并确认由于黑客攻击,计算机病毒 侵入或攻击,政府管制、意外事件、不可抗力等原因造成的网站关闭、访问干扰、网站运转异常、通讯拦截、个人资料泄露、丢失、被盗用或被篡改等后果,美世不 承担任何责任。

3.2美世可能基于合理的理由暂停您使用服务或通过互联网登录本网站;前提是,美世将在商业合理范围内,事先书面通知客户。如果由于任何正当的理由需要立即暂停您使用服务或通过互联网登录本网站,美世将向客户提供书面解释,说明暂停的理由。

3.3您必须确保您不会设置(或允许其他人设置)任何可能引起干扰、削弱、抑制或其他对数据的安全性或完整性、本网站或服务产生负面影响,导致网站关闭或其他危险,或导致美世无法访问本网站全部或部分内容的病毒或编码。

4. 登录要件
4.1 经客户授权,美世向您提供用于登陆本网站的用户名和密码(“登陆要件”)。只有通过合理认证的用户方能被许可访问本网站中所含的文档、数据和信息。您明确知悉,本网站会将与您有关的任何信息通过本网站提供给使用您的登录要件登录的任何人。因此,您须采取一切必要措施对您的登录要件予以保密,不向任何其他人进行披露。 您须对未经许可使用您的登录要件之一切行为负责。任何使用您的登录要件的用户做出的行为或请求将被视为由您本人做出,美世将不作任何审核而对该请求予以执行。

5. 未经授权的登录:
5.1 如果您在任何时候了解到或怀疑 (i)您的登录要件已经被披露给您以外的其他人或者被您以外的其他人所获悉;或(ii) 您的帐户被未经许可登录,您应在二十四(24) 小时内将该情形立刻通知美世和您的雇主公司。在收到前述通知后,美世和客户将在合理时间内分别核实您的身份后向您提供新的登录要件。该登录要件的重新设置 和激活将根据美世和客户之间达成的登录要件安全和生效程序进行。如果您违反或使他方违反该安全或生效程序,您将不会被授予新的登录要件,并且美世保留立即 终止您使用本网站和服务的权利。

6. 外部链接:
6.1作为服务的一种形式,美世可能会在本网站内提供其他网站的链接(“外部链接”)。对于您通过本网站得以访问的任何其他网站,美世不作任何担保。美世就其他网站提供链接并不意味着美世对该网站的内容或使用作出任何认可或表示接受; 也不意味着美世与该网站的所有权人或运营者存在任何形式的关联关系。美世对任何其他网站不进行任何调查、监控或认证。美世不承但任何使用其所链接的网站有关的任何责任。未经美世的书面同意,您不得对本网站建立任何形式的链接。

7. 信息及免责:
7.1您确认,美世已尽商业合理努力,使本网站中所含的、由美世作为作者制作的资料(“美世资料”)在其成文当时是准确的。

7.2您应向本网站提供注册资料及服务所需信息并保证该资料及信息真实、准确、完整且合法有效。美世将使用由您或代表您提供的所有信息和数据,而不经独立审核其准 确性和完整性。前述资料或信息如有变动,您应及时更新。如果您提供的资料或信息不合法、不真实、不准确、不完整,您将自行承担因此引起的所有责任,并且美 世保留立即终止您使用本网站和服务的权利。

7.3 您知晓、确认并同意:为您接受服务所需,美世可将您提供的邮件、手机号码或其他通讯方式披露给相关互联网应用服务商以向您发送与服务有关的提醒信息、变更信息或其他相关更新。


7.4 您知晓、确认并同意:为您接受服务所需,美世可将您提供的信息披露给相关健康福利产品或服务的提供商(“服务提供商”);您使用外部链接时,您的信息将被披 露给相关网站的所有方或运营方(“外部链接方”)。美世对服务供应商及外部链接方造成的您的信息的泄露、丢失、被盗用或被篡改等不承担任何责任。


7.5 本网站可能含有非由美世制作的第三方资料或存在任何链接至非由美世控制的第三方网站或服务器上的资料(“非美世资料”)。尽管美世会善意地将本网站上的非美 世资料为服务所需进行汇编,美世不担保本网站上包含的任何非美世资料的准确性、充分性或完整性。您知晓、确认并同意,由第三方(包括但不限于服务提供商及 外部连接方)提供的任何意见、建议、陈述、产品、服务、邀约或其它任何信息或内容归属于相应的所有者或发布者,而不属于美世,美世就此不承担任何责任。

7.6 您知晓、确认并同意,美世不代表任何服务供应商,美世不担保服务商提供的健康福利产品或服务能够依照您接受的条款或条件予以达成。美世不对任何服务提供商的 偿付能力、履约能力承担任何责任;也不对任何服务提供商向您交付的服务及产品承担任何责任,包括但不限于服务或产品质量责任,产品责任,逾期交付责任及任 何损害赔偿责任。如果您与服务提供商就产品或服务产生任何争议,美世会尽商业合理努力予以协助,但此种协助不应被视为美世的义务。

7.7您知悉并确认,即使美世对本网站中的文档、数据和信息进行了善意汇编,但由于互联网技术因素等原因的客观存在,本站网显示的信息仍可能会有一定的滞后性或差错。您进一步知悉并确认本网站上的信息、内容、产品和服务有可能会发生变动,对此美世不作特别通知。

7.8您知悉并确认,本网站及其所包含的或以其他方式通过本网站提供给您的全部信息、内容、产品和服务,均是在“按现状”和“按现有”的基础上提供的。除非本协议 另有明确约定或在法律允许的最大范围内,美世不对前述信息、内容、产品或服务做任何明示或默示的声明或担保,包括但不限于(i)对适销性或供特定用途之适用性的担保;(ii) 不侵犯第三方权利; (iii) 由数据破坏、数据外泄或登录要件或网站安全、传送错误或电脑病毒或黑客攻击引起的任何后果;或 (iv) 因使用本网站对任何计算机、关联设备、软件或数据造成的损害。

7.9您理解,互联网是全球性计算机网络,美世及其关联公司不对互联网进行控制或监控,您应自行承担使用互联网可能导致的任何风险。美世不保证本网站所含功能不受 任何干扰或不存在任何错误或缺陷,也不保证本网站或供访问的服务器不存在病毒或其他风险。美世对任何数据加密的有效性不承担任何责任,同时美世也不保证任 何加密方法不可被破解。美世对所使用的加密方法及系统之有效性、完整性或不可破解性不作任何承诺或保证。

7.10 美世不对 (i) 任何对本网站未经许可的使用;或 (ii) 任何人对登录要件未经许可的使用直接或间接引起的任何损失或责任负责。

8. 服务延迟.
对 任何由于电子或机械设备故障、数据处理故障、电话联接问题、网络故障、公用设施问题、天气、罢工、游行、火灾、天灾、暴动、军事冲突、政府行为、战争行为 或其它超越美世合理控制范围的事件及不可抗力引起的延误或干扰所造成的任何直接或间接损失,美世不承担任何责任。如果对本网站和/或服务的干扰因前述原因而持续的,美世对该服务的延迟或中断不应承担任何责任。

9. 条款变更.
根 据国家法律法规变化及网站运营需要,美世有权在不违反中国有关法律法规的前提下对本协议条款不时地进行修改,且美世会将修改后的协议条款发布于网站首页。 修改后的协议一经发布于本网站立即生效,并取代原来的协议。您有义务在使用本网站前关注并阅读最新版的协议及网站公告。如您不同意变更后的协议条款,应立 即停止使用本网站及服务,如您继续使用本网站或服务,则应视为您确认并同意接受变更后的协议。


10. 终止.
本协议的终止或解除不应影响或剥夺美世依法享有的任何法定权利。自本协议终止或解除之日起,所有授予您的权利将立即终止。

本协议将持续有效,除非因下列任一原因美世有权立即终止或解除本协议及服务:1) 您未经许可登录或使用本网站;2)您未经美世同意转让本协议下任何授予您的权利;或3) 您违反本协议任何条款和条件。

11. 适用法律.
本协议应受适用中华人民共和国法律进行解释。任何由本协议引起或与本协议相关的争议均应受美世所在地人民法院的排他性管辖。

12. 可分性.
如果本协议中任何条款被认定为违法、无效或不可执行,该条款应视为可分的(应从本协议中删除)且并不影响本协议中任何其他条款的有效性和可执行性。

13. 协议完整性.
本协议构成双方之间的完整协议,且您和美世之间就您使用本网站不存在任何其他书面或口头的协议。
美世致力于遵守《中华人民共和国网络安全法》、《中华人民共和国个人信息保护法》等与个人信息保护相关的适用法律法规的规定,采取必要合理措施,确保您的个人信息在被收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开、删除等(统称“处理”)过程中,不会在未经授权的情况下或适用法律法规所规定的范围外被查阅、处理或作其他用途。本声明旨在告知您有关美世和您在处理您的个人信息时的权利和义务,明示处理上述个人信息的目的、方式和范围。

1. 为了履行我们的业务,包括向客户提供服务及/或产品、准备方案、提供报价、管理申诉、管理客户关系以及进行利益冲突内部检查,您的雇主(简称“客户”)可能会将您本人或其他个人信息主体(定义见第1.2款)的相关个人信息(详见第1.3款)(统称“个人信息”)提供给美世(以下简称“美世”或“我们”);并且,作为客户员工福利方案的成员之一,您在登陆及使用本佳福荟平台(本“平台”)的过程中,可能会将您本人或其他个人信息主体的相关个人信息提供给美世。

1.1您知晓并确认同意,我们仅作为受托人根据客户的授权、指示和/或我们与客户间的协议对个人信息进行相应的处理。该等个人信息的处理目的及处理方式由客户通过前述授权或协议做出指示。

1.2 您知晓并确认,(i) 您同意,并且您同意您的雇主(即客户,应包括客户的代表、HR及代表客户执行员工福利方案的人员或客户代理)向美世传输您本人或其他个人信息主体的个人信息;(ii) 您完全理解并同意美世将为履行服务或产品而处理个人信息的任何权利和义务; 以及 (iii) 您同意通过您的雇主并依据本声明第8条约定行使查阅、更正、删除个人信息的权利。

为本声明之目的,您本人、您的家属(包括未成年子女)及与您相关的其他个人统称“个人信息主体”;您的家属(包括未成年子女)及与您相关的其他个人统称为“其他个人信息主体”。

1.3上述个人信息可能受适用的数据保护、隐私和其他适用法律约束,可能包括客户或您本人以任何形式向我们提供的所有数据、文本、图像信息、材料,其中可能包括个人信息主体的如下个人信息(“个人信息”,其中包含敏感个人信息):
(i)个人信息主体的身份文件的复印件或其它数据、地址及其它通讯数据、年龄、婚姻状况、教育、遗传、身体或心理健康或医疗状况、饮食偏好;(ii) 个人信息主体的姓名、照片、性别、身份文件、亲属关系文件、手机号码、座机号码、电子邮箱地址、职位、职级、职务、收入、隶属部门、传真号码以及微信昵称;(iii) 个人信息主体的银行账号相关信息、既往病症及医疗相关信息(病历、体检报告)、电话录音、在线沟通记录、消费证明文件(包括合同,单据,发票)及保险单以及14周岁以下未成年子女的信息。

2. 您同意并授权美世将会基于下列特定目的收集、使用及处理个人信息:

2.1 客户关系管理程序,包括任何必要的潜在冲突检查;

2.2 向客户提供服务或产品;

2.3美世向客户提供某特定服务或产品所需的特定目的;

2.4 从事与美世的服务与产品有关的营销及客户端分析活动(包括为了提高我们的服务水平之目的,由美世、Marsh & McLennan 集团的关联公司及其他指定第三人所从事的前述活动)。您授权并同意美世在服务期间或之后将个人信息用于前述营销及客户端分析活动;

2.5 对客户进行必要和适当的信用评估和其他背景调查;

2.6 美世进行必要的内部记录保存;

2.7收集客户未付账款;

2.8 防止犯罪(包括但不限于诈欺、洗钱、贿赂等);

2.9 遵守与美世服务和产品相关的法律和监管规定,根据适用于美世或Marsh &McLennan 集团的关联公司的法律、法规、政策、法院命令进行披露;及

2.10 与以上目的相关或从属的目的(包括但不限于为提高美世服务和产品水平而进行的必要的研究、基准测试和数据分析。我们将在合理的安全水平内采用去标识化处理等手段,以保护您及其他个人信息主体的个人信息安全)。
 
3. 息披露:美世将严格保密个人信息主体的个人信息,您同意并授权美世可以基于上述第 2 条的目的在必要的范围内向以下主体提供或披露该个人信息:

3.1 基于法律规定,或依主管政府机关的强制要求或指示,而应当向其披露的对象;

3.2 安排保险或提供理赔或福利管理或体检服务的相关对象,例如:保险公司、健康管理机构、代理及服务提供商(包括但不限于顾问、市场调研及质量管理或认证公司);

3.3 Marsh & McLennan 集团成员及其关联公司;

3.4 政府部门和行业监管机构;

3.5 美世的审计员、会计师、律师或其他的财务及专业技术人员;

3.6 其他基于第2条和第7条必要且适当的分包商,或提供服务或产品的第三人;

3.7 客户的HR、客户的代表/代理及其他代表客户执行员工福利方案的人员以供前述人员编辑、更正、更新、下载或从本平台导出该个人信息;及

3.8 客户可能指示或要求的其他人员。

4. 美世重视对个人信息(包括敏感个人信息及您未成年子女个人信息,如有)的保护。为向客户提供并履行我们的服务,在必要的情况下,根据相关法律法规的规定,美世仅在取得您的同意后处理本声明第1.3条包含的敏感个人信息;并且美世仅在已取得您作为家长或监护人的有效授权同意的前提下,处理您的14周岁以下子女的信息。

5. 您确认并同意为上述第2条所述目的向美世提供您本人或其他个人信息主体的个人信息,并同意您的雇主(即客户)、保险公司、健康机构、代理和/或提供服务或产品的第三方供应商为上述第2条所述目的向美世提供前述个人信息。
 
您充分理解、知晓并确认美世需要您提供本声明中约定的个人信息以向客户提供并履行我们的服务;并且您陈述并保证您提供的信息准确、完整且不侵犯其他人的权利。对于由于前述信息的缺失、不提供或迟延提供、不完整、不准确或侵权而导致的责任,美世不承担任何责任,且将可能导致我们无法履行业务或导致您不能享有您雇主的员工福利方案。

6. 数据保护:我们确认,我们已经依据相关法律法规执行了适当的行政管理及安全防护措施与程序以保障个人信息安全,以防止个人信息被未经授权或不法处理,以及避免个人信息遭受意外损失、毁坏或损害。
 
7. 数据传输:为了履行业务的目的以及与之相关的数据保存与处理,在必要或适当的情形下,您同意(如适用,且已取得其他个人信息主体授权同意)我们可将个人信息传输给提供服务或产品的第三人或位于美世所处国家领域以内或以外(包括但不限于澳大利亚、美国)的Marsh & McLennan 集团(“集团”)的关联公司。

我们集团管理的数据中心主要分布三个地区,包括北美地区(美国和加拿大);欧洲、中东和非洲地区(英国和爱尔兰);以及亚太地区(澳大利亚)。我们拥有的系统存储于安全区域,其他公司没有物理或逻辑访问权。您可依第8条约定依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利,请联系:privacyofficer.healthchina@mercer.comprivacyofficer.healthchina@mercer.com

我们在向境外提供个人信息前,会满足中国法律法规关于个人信息跨境传输的相关要求,并会要求境外的接收方按照不低于中国法律法规规定的数据保护水平保护个人信息。

8. 个人信息主体查询更正个人信息的权利:您有权要求查询及更正美世保管的您或客户提供的个人信息,且您有权:

8.1 查询美世是否保管或利用该个人信息,以及要求查阅或复制该数据;

8.2 要求更正、补充个人信息(如果您提供的个人信息不正确、不完全或已过时);

8.3 要求美世说明或解释美世保管个人信息政策与程序;

8.4 决定、限制或拒绝美世对个人信息的处理,拒绝美世为了营销目的而利用该个人信息。美世将不会为了这一目的而利用您提供的个人信息;

8.5 要求美世删除个人信息,但如删除该个人信息从技术上难以实现的,美世将停止除存储和采取必要的安全保护措施之外的处理;

8.6 要求美世将个人信息转移至您指定的个人信息处理者;及

8.7 撤回已给予的同意。

您在行使上述权利时,请先联系您所在的企业或组织/您的雇主,请您所在企业或组织/您的雇主的相关人员与我们联系。

前述各条应受相关法律、合同约定、合理内部政策/程序及合理期间(依照所适用的法律)之限制。如果您作出上述请求,美世可能会收取合理的费用(在所适用法律允许的情况下,美世可能会在收到您的查询请求后以书面形式通知您)。

9. 我们将会在达成本声明所述目的所需的期限内保留您的个人信息,除非按照法律要求或您的要求需要延长保留期。保留期可能基于处理的目的以及相关服务而不同。

10. 如您要求查阅个人信息或更正及/或删除个人信息,或要求提供美世关于个人信息的相关政策、程序,请联系:privacyofficer.healthchina@mercer.comprivacyofficer.healthchina@mercer.com
生效日期:2021年6月1日
 
我们在本网站上使用cookies以及相关的跟踪技术(包括网络信标、像素追踪和日志文件,统称为“cookies”),以将您与其他用户加以区分、评估和提升网站和我们的服务的性能,并且向您提供好的使用体验。
 
何为Cookie
Cookie是您的网络浏览器和网站之间共享的一份信息。某些cookie是网站正常运行必要的。某些cookie能够协助我们评估和提升网站的性能。我们也使用cookie以帮助我们向您提供相关的内容、产品和服务。Cookie不能从您的计算机硬盘中读取数据。
Cookies有不同的类型,拥有不同的功能:
(i) 会话cookie:这些cookie仅在您网络会话的过程中储存在您的计算机里面。在浏览器关闭时这些cookie将被删除。其通常储存一个匿名的会话ID,以协助您对网站进行浏览而不必登录每个页面。这些cookie不会从您的计算机中采集任何信息。
(ii) 持久化cookie:这种cookie作为您计算机上的文档而储存,直至您关闭您的网络浏览器之前其将一直存在。在您再次访问该网站时这种cookie可以从创建该cookie的网站上读取。
(iii) 第一方cookie:这些cookie是本公司所创建的。其储存在您的服务器和您计算机硬盘中并且在两者之间发送。这些cookie可以是会话cookie也可以使持久化cookie。
(iv) 第三方cookie:这些cookie是由本公司一家第三方合作伙伴所创建的。这些cookie在第三方的服务器和您的计算机硬盘中储存并且在两者之间发送。这些cookie通常是持久化cookie。
 
我们使用cookie的方式和原因
取决于网站的性质,我们可以将cookie用于下列用途:
 
严格必要的情况
这些cookie是为了协助您在网络不同页面间浏览以及使用其功能而必要的,比如访问网站的安全区域。没有这些cookie,将不能提供您要求的服务(比如获得报价或者登录您的账户)。这些cookie不会采集与您相关的、可能被用于营销目的或者记住您在因特网上位置的信息。
 
功能
这些cookie帮助我们的网站能够记住您作出的选择(比如您的用户名、语言或者您所在的区域)并且能够提供改善的功能。比如,网站能够记住您的日志详情,从而您在使用特定设备访问我们的网站时不必重复地登录您的账户。这些cookie也可以用于记住您自定义的文本大小、字体和网页的其他部分进行的变更。这些cookie也可以用于提供你所要求的服务,比如观看视频或者对文章发表评论。这些cookie所采集的信息通常是去识别化的。这些cookie不会采集关于您的、可能被用于广告或者记住您在因特网上的位置的任何信息。
 
分析
这些cookie会采集关于访问如何使用网站的信息(比如访客最经常访问的页面)以及他们是否从网页中获得错误信息。这些cookie也协助我们对访问网站的访客的数量进行记录和计数,这些功能能够使我们观察访客如何使用该网站,从而提升我们的网站运营的方式。
 
广告
这些cookie用于展示与您相关的广告以及管理广告性能。广告cookie一般是第三方cookie,即使在网站上没有使用任何广告也可能存在。
 
IP地址
在您访问我们网站时,我们可能采集您的因特网协议地址,以跟踪和合并非个人信息。比如,我们可能使用IP地址以监视用户访问该网站所在的区域。
 
Cookie声明不涵盖第三方网站
如果我们提供到其他网站的链接,请记住这些网站自己拥有适用于您提交的信息的使用事宜的隐私政策和cookie政策。我们建议您阅读它们的相关政策,因为我们不会对他们的隐私保护实践负责或者承担责任。
 
对Cookie声明的变更
我们可能偶尔对本声明作出更新,并且我们鼓励您时常审核本政策,以对我们使用cookie的方式保持了解。我们在页面上端张贴该政策的生效日期。
 
联系我们
联系我们如果您对本Cookie声明存在任何问题,请按照本隐私声明中此处此处的联系方式联系我们。
联系信息
姓名 *

所在公司

职务 *

电子邮件 *

手机号码 *

短信验证码 *
获取验证码

图形验证码 *

您的留言 *

关于佳福荟 关于美世 关于威达信集团
会员账户 福利额度 订购支付 签收验货 退换货政策
版权申明
商务洽谈
信息披露 用户协议 美世个人信息收集声明 Cookie声明